122 вакансії
Тимчасова посада Мета посади: Забезпечення безперебійної та надійної роботи об'єктів мережі Компанії, експлуатація та технічне обслуговування цих об'єктів. Основні функціональні обов’язки: Забезпечення надійності роботи мережі регіону; Виконання планів модернізації, технічного переоснащення та...
Мета посади: Забезпечення безперебійної та надійної роботи об'єктів мережі Компанії, експлуатація та технічне обслуговування цих об'єктів. Основні функціональні обов’язки: Забезпечення надійності роботи мережі регіону; Виконання планів модернізації, технічного переоснащення та реконструкції...
Мрія — освітній застосунок для учнів, батьків і вчителів, який надихає вчитися та допомагає кожному знайти себе в сучасному світі. Якщо хочеш бути у команді тих, хто змінює підхід до освіти, — хутчіш відгукуйся на вакансію! Зараз ми шукаємо Product Manager, який/яка буде працювати над вебпорталом і...
UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨ І так, підтримувати легальний та...
Дорогі кандидати, ЗВЕРНІТЬ УВАГУ!!!! ми розглядаємо кандидатів тільки з Одеси. Кандидати,з Одеси, які перебувають за кордоном — не розглядаються. Маєте питання? Не соромтесь написати мені напряму Шукаємо 3 General QA Engineer (C#) — Back, UI & API Про продукт Платформа дозволяє бізнесу керувати...
Ми — агентство Everstar. Наше завдання — допомагати приватним компаніям оборонної сфери знаходити талановитих людей та наближати перемогу України. Один з наших клієнтів займається виробництвом техніки та радіоелектронних пристроїв, що покращує ефективність ведення бойових дій. Компанія постійно...
Make Every Experience Matter Viseven — ШІ-орієнтована компанія, що допомагає організаціям у сферах life sciences, фармацевтики та біотехнологій об'єднати фрагментовані контент-процеси і побудувати омніканальну взаємодію з лікарями та пацієнтами, яка відповідає регуляторним стандартам і приносить...
UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨ І так, підтримувати легальний та...
UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨ І так, підтримувати легальний та...
ATOMIC-SHOP — міжнародна торговельна компанія у сфері автотюнінгу та motorsport. Ми розвиваємо e-commerce, B2B/B2C продажі та внутрішні IT-системи компанії. Шукаємо IT Project Manager з практичним досвідом в e-commerce та Shopify, який буде керувати IT-проєктами та брати участь у розвитку...
Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших. Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від...
Growly — глобальна продуктова компанія, яку рухають виняткові команди. Наш принцип простий: ніхто не перемагає наодинці. Змінюються продукти і ринки — але сильна команда досягає результатів знову і знову. Тому для нас не так важливо, що робити. Важливо — з ким, ми збираємо команди, які разом...
Продуктова MilTech-компанія шукає Quality Assurance Engineer для роботи з якістю виробничих процесів, компонентів і готових безпілотних систем. Компанія розробляє оборонні технології, зокрема безпілотні платформи та системи автономної навігації. Має виробничі потужності в Європі та співпрацює з...
Райффайзен Банк — найбільший український банк з іноземним капіталом. Більше 30 років ми створюємо та вибудовуємо банківську систему нашої держави. У Райфі працює понад 5 000 співробітників, серед них одна із найбільших продуктових ІТ-команд, що налічує понад 900 фахівців. Щодня пліч-о-пліч ми...
Обов’язки розробляти, налаштовувати та супроводжувати прошивки контролерів; інтегрувати датчики, приводи, контролери та модулі зв’язку; налаштовувати обмін даними між електронними вузлами ; шукати помилки на межі «прошивка — електроніка — механіка»; аналізувати журнали подій і телеметрію;...
Boosters — це українська продуктова компанія. Ми створюємо глобальні продукти в сферах Productivity та EdTech, які несуть цінність для 60 мільйонів людей. Для нас важливо будувати продукти з довготривалим впливом — системні, масштабні та здатні залишатися актуальними десятиліттями. Зараз ми шукаємо...
Ми шукаємо Integration Engineer, який долучиться до інтеграції зовнішнього обладнання та систем у нашу платформу. Це роль для інженера, якому цікаво розбиратися, як працює обладнання, та знаходити технічні рішення для його коректної інтеграції. Основні задачі Вивчення характеристик зовнішніх...
eZdorovya – державне IT підприємство, що відповідає за розробку і впровадження наймаштабніших проєктів в Україні з електронної системи охорони здоров'я eHealth. Ключове завдання eZdorovya - побудувати стабільну електронну систему охорони здоров'я та створити умови для розвитку вільного та...
Superhumans Center — сучасний медичний центр у якому надаються послуги з реконструктивної та пластичної хірургії, реабілітації, психологічної реабілітації та протезування. Локація: Одеса Що потрібно робити: Розгортання, налаштування та обслуговування комп’ютерних систем: робочих станцій, серверів,...
Київстар.Тех в пошуку інженера, який відповідатиме за надійність, безпеку та розвиток сервісів ідентифікації й автентифікації. Основний фокус позиції — Active Directory та пов’язані технології: групові політики, доменні служби, федеративна автентифікація та інфраструктура відкритих ключів. Про нас...
Joba.com.ua — сучасний портал пошуку роботи, де зібрані актуальні вакансії від українських і міжнародних компаній. Тут шукають спеціалістів у IT, маркетингу, дизайні, продажах, фінансах, HR, підтримці клієнтів та десятках інших сфер. Незалежно від того, чи потрібна вам remote-позиція, офіс у великому місті чи гібридний формат, каталог вакансій Joba допомагає швидко звузити вибір і знайти пропозиції, які відповідають вашому досвіду, навичкам і очікуванням щодо зарплати.
Ринок праці змінюється швидко: з’являються нові ролі, компанії переходять на віддалену роботу, а кандидати все частіше обирають гнучкий графік і проєкти з зрозумілою цінністю. Саме тому ми зробили пошук простим і прозорим — з фільтрами за містом, категорією, типом зайнятості, рівнем досвіду, зарплатним діапазоном і remote-форматом. Кожна картка вакансії показує головне з першого погляду: назву посади, компанію, локацію, формат і умови. Відкрийте опис — і одразу бачите вимоги, обов’язки, бенефіти та спосіб відгуку.
Багато сайтів із вакансіями перевантажені застарілими оголошеннями або дублями. На Joba.com.ua ми орієнтуємося на якість і актуальність: збираємо прямі вакансії роботодавців і оголошення з відкритих кар’єрних сторінок компаній, регулярно їх перевіряємо й знімаємо застарілі, а кандидати бачать структуровані описи без зайвого шуму. Ви можете зберігати цікаві вакансії в обране, порівнювати пропозиції, відстежувати нещодавно переглянуті і швидко повертатися до тих, що «зачепили». Якщо ви вже зареєстровані як шукач роботи, відгук займає кілька кліків — супровідний лист і посилання на резюме надсилаються напряму роботодавцю.
Окремо варто сказати про remote-вакансії. Для багатьох українських спеціалістів дистанційна робота — не тимчасовий компроміс, а нормальний формат кар’єри. На сторінці вакансій легко увімкнути фільтр «Remote» і переглянути пропозиції, де локація не прив’язує вас до офісу. Це IT-розробка, дизайн, контент, аналітика, customer support, sales, project management і багато іншого. Якщо ж вам ближчий офіс або гібрид — фільтруйте за Києвом, Львовом, Харковом, Одесою, Дніпром чи іншими містами.
У каталозі є позиції для junior, middle і senior спеціалістів, а також для тих, хто лише стартує в професії. Популярні напрямки: backend і frontend розробка, QA, DevOps, product і project management, UI/UX дизайн, digital marketing, SMM, SEO, copywriting, sales, finance, HR та recruiting. Компанії шукають як вузьких експертів, так і універсальних спеціалістів, готових працювати в швидких продуктах, аутсорсі, стартапах і великих product-командах.
Якщо ви не впевнені, з чого почати, скористайтеся категоріями або пошуком за ключовими словами: «React», «Go», «Python», «маркетолог», «дизайн», «менеджер з продажу». Комбінуйте навички з локацією й рівнем досвіду — і ви отримаєте добірку, яка реально релевантна. Чим точніший запит, тим менше часу витратите на перегляд і тим вище шанс, що відгук побачить саме той рекрутер, якому ви потрібні.
Хороший відгук — це не лише кнопка «Відгукнутись». Перед тим як надіслати заявку, уважно прочитайте вимоги: чи збігається ваш стек, досвід і формат роботи. У супровідному листі коротко поясніть, чому вам цікава саме ця компанія і яку цінність ви можете дати команді. Додайте актуальне резюме, портфоліо або LinkedIn. На Joba ви можете заповнити профіль шукача — тоді відгуки стають швидшими, а роботодавці краще розуміють ваш бекграунд.
Сьогодні ринок праці в Україні пропонує різні моделі співпраці. Хтось цінує офісну культуру й живе спілкування в команді. Іншим важлива свобода remote і можливість працювати з будь-якого міста. Hybrid-формат поєднує обидва підходи. На Joba.com.ua ви бачите формат зайнятості (повна, часткова, контракт, фріланс, стажування) і можете обирати те, що підходить саме вам зараз — без нав’язливих пропозицій і прихованих умов.
Роботодавці також виграють: вони отримують відгуки від мотивованих кандидатів, які вже відфільтрували вакансії за змістом, а не клікали навмання. Якщо ви шукаєте співробітників, розмістіть вакансію через кабінет роботодавця — і ваша пропозиція з’явиться в загальному каталозі, у категоріях і в пошуку за навичками.
Почніть із широкого запиту, потім звужуйте. Спочатку оберіть сферу або ключове слово, далі — місто чи remote, рівень досвіду й зарплату. Зберігайте цікаві позиції, щоб порівняти їх пізніше. Переглядайте схожі вакансії на сторінці оголошення — алгоритми підкажуть суміжні ролі в тій самій категорії чи компанії. Регулярно повертайтеся на сторінку вакансій: нові пропозиції з’являються щодня, і першими часто відгукуються ті, хто стежить за оновленнями.
Joba.com.ua створений для людей, які цінують свій час. Ми віримо, що пошук роботи не має бути хаотичним: він може бути спокійним, структурованим і результативним. Обирайте вакансію, яка резонує з вашими цілями, відгукуйтеся впевнено — і зробіть наступний крок у кар’єрі вже сьогодні. Якщо потрібна компанія, а не конкретна роль, загляньте також до розділу роботодавців і дізнайтеся більше про команди, які наймають.
